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El municipio dialoga con sus trabajadoras y trabajadores

En la jornada de hoy autoridades del gobierno local se presentaron ante la secretaría de Trabajo desconociendo la legitimación de la Asociación de Trabajadores Municipales para impulsar medidas de acción directa y negociar condiciones laborales

27 de Agosto 2021 Haciendo Tu Ciudad


 
CONTESTA TRASLADO.
SR. DELEGADO
SECRETARÍA DE TRABAJO 
GUALEGUAYCHÚ– ENTRE RÍOS
S________/_________D
 
REf. Expte único 2545310 
Interno: 056-000233/2021
 
 
Que en nombre y representación de la Municipalidad de Gualeguaychú vengo por el presente a CONTESTAR el  traslado de la presentación efectuada por la ASOCIACION DE TRABAJADORES MUNICIPALES DE GUALEGUAYCHU (A.T.M) ante esa delegación en relación  a las medidas de acción directa  implementada por el referido sindicato y llevada adelante por empleados de la Dirección de Rentas (asambleas en  el lugar de trabajo y paro de actividades) entre los días  17/08/2021 al 20/08/2021, con fundamento en la supuesta falta de respuesta  por parte de la Municipalidad  a su reclamo de incremento del adicional por función Rentas 
 
I.- En tal sentido  debemos señalar, que  la  medida de acción directa, cuya legitimidad cuestionamos,  comenzó el día 17/08/2021 cuando se había ya  notificado  el mismo 17/08/2021 por parte de la Dirección de Personal a los  empleados y empleadas de la Dirección de Rentas que llevan adelante la medida,  la respuesta   a su pretensión, desestimando el pedido de incremento con carácter remunerativo a un cien (100%) sobre el sueldo básico del “Adicional por Función Rentas” y que el mismo sea retroactivo al mes de julio 2020.
 
Que, si bien la respuesta ofrecida fue contraria a las pretensiones  de los y las empleadas de la Dirección de Rentas, lo cierto es que misma fue notificada con anterioridad a la toma de medidas de acción directa que se habían anunciado con fundamento precisamente en la falta de respuesta de nuestra parte,  por lo que la implementación de la misma deviene absolutamente injustificada.
 
II.- En cuanto a la intervención en este conflicto colectivo de natulareza salarial,  la Asociación de Trabajadores Municipales (ATM), al carecer de personería gremial en el ámbito territorial y personal de la Municipalidad de Gualeguaychú, no se encuentra habilitada legalmente para hacer este tipo de reclamos  que claramente se enmarcan  en las previsiones del artículo 31 inc c) de la ley 23.551, puesto  que se trata de negociaciones colectivas reservadas exclusivamente a las asociaciones  sindicales con personería gremial, por lo que nos vemos obligados a desconocer la legitimidad de la representación que invocan en representación de los trabajadores Municipales del área de Rentas.
 
III.-Que  sin perjuicio de ello,  también debemos enfatizar, que la medida de acción directa  adoptada por parte del personal de la dirección de Rentas  “representados” por ATM  resulta ilegítima pues se ha infringido lo establecido por el artículo 2º de la Ley 14.786, en cuanto establece que “…Suscitado un conflicto que no tenga solución entre las partes, cualquiera de éstas deberá, antes de recurrir a medidas de acción directa, comunicarlo a la autoridad administrativa, para formalizar los trámites de la instancia obligatoria de conciliación.”
 
Que, tal como lo hemos expuesto en la nota que oportunamente notificamos a los trabajadores, esta administración municipal, ratifica su reconocimiento al derecho constitucional de huelga de sus trabajadores y trabajadoras y jamás se opondría a la realización de ámbitos asamblearios de los mismos, siempre y cuando se realicen en el marco de la legalidad y no encubran otro tipo de medidas como la suspensión de actividades y la afectación directa de los servicios de la Dirección de Rentas. 
 
Tampoco nos hemos negado a dialogar con los empleados, sino todo lo contrario. Desde la Dirección de Personal hemos mantenido reuniones con el personal de la Dirección de Rentas, siendo ese el ámbito natural  para hacerlo, donde además instamos a continuarlas en el marco del respeto y de la legalidad, que entendemos los empleados que han adoptado las medidas que cuestionamos, no han observado. 
 
Por lo expuesto solicito se tenga por contestado el traslado en término por este municipio. 

 


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